Question :
Un organisme public recrute des employés par entretien. Toutes les personnes qui passent l’entretien sont diplômées du même département et ont obtenu leur droit à l’entretien selon le classement des points. Ma question est la suivante : est-il approprié d’utiliser des relations ou des personnes influentes pour obtenir un poste pendant ce processus ?
Réponse :
Ce n’est pas approprié. Allah le Très-Haut dit :
« Allah vous ordonne de remettre les dépôts à leurs ayants droit et de juger entre les gens avec équité. Quelle excellente exhortation qu’Allah vous donne ! Allah entend et voit tout. » (An-Nisâ, 4/58)
Ainsi, tout comme les personnes chargées de l’entretien dans un organisme public doivent être justes, ceux qui postulent à un emploi doivent également éviter de se livrer à des comportements qui pourraient influencer la sélection de manière injuste et non méritocratique.
